Im Treffen mit den Gewerkschaften hat der Landeshauptmann für die Verhandlungen zum Kollektivvertrag für den Zeitraum 2019–2021 ein Una-Tantum vorgeschlagen und für das Jahr 2022
Seit Jahren stagnieren die Löhne. Besonders gravierend ist die Situation für jene Arbeitnehmer:innen in Südtirol, deren Gehalt auf der Grundlage von nationalen Kollektivverträgen bezahlt wird.
In Südtirol braucht es Lohnerhöhungen, darin sind sich mittlerweile fast alle einig. Die Gewerkschaften haben zu Beginn des neuen Jahres Lohnerhöhungen gefordert, aber auch Wirtschaftsverbände
Vergangenen Mittwoch wurde im Gemeinderat in Bruneck die Einführung der Gemeindezusatzsteuer beschlossen. „1.004 Brunecker Bürger:innen werden jetzt also noch einmal extra zur Kasse gebeten. Grund dafür
Eine Schule besteht nicht nur aus Schulleiter:in, Lehrpersonal und Schüler:innen. Eine Schule funktioniert auch dank der wertvollen Arbeit von Schulwart:innen und Sekretariatspersonal, die allzu oft
Eine qualitativ hochwertige Kleinkindbetreuung in Südtirol — das war das Anliegen des Team K in dieser Landtagssitzungswoche. Höhere Löhne für Kleinkindbetreuerinnen, mehr Plätze und Planungssicherheit
Die Südtiroler Wirtschaftszeitung schreibt in der letzten Ausgabe: “Den (meisten) Arbeitgebenden ist bewusst, dass der Ruf nach Erhöhungen des Lohn gerechtfertigt ist..” (hier zum Artikel).
Ständig wird von Lohnerhöhungen geredet, doch unternommen wird nichts, stellt das Team K fest. Vor allem die Sozialberufe warten seit Jahren auf Aufwertung ihrer Gehälter.
Der Gesetzentwurf mit weitreichenden Maßnahmen der Frauenförderung des Team K wurde bereits vor der Artikeldebatte im zuständigen Ausschuss abgelehnt. “Wieder ein Beweis, dass in diesem
Bei den Lohnverhandlungen im öffentlichen Dienst gibt es weiterhin kein Vorankommen. Für 2021 wurden die Leistungslöhne gar im Verhältnis zu den Vorjahren erheblich gekürzt. “Der
